劳动合同具体的终止事由是什么

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• 问劳动合同的终止事由具体是如何规定的
  

  有下列情形之一的，劳动合同终止： （1）劳动合同期满的； （2）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的； （3）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的； （4）用人单位被依法宣告破产的； （5）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的； （6）法律、行政法规规定的其他情形。

• 问劳动合同终止的具体条件是什么?
  

  在下列具体的条件下劳动合同终止：因公司章程规定的解散事由出现、股东会或者股东大会作出决议等原因，用人单位提前解散；用人单位被依法宣告破产、被吊销营业执照、责令关闭、撤消；劳动者作为自然人主体资格消灭；劳动者依法开始领取养老金；劳动合同约定的期限届满或工作任务完成。

• 问劳动合同终止的具体条件是什么
  

  在下列具体的条件下劳动合同终止：因公司章程规定的解散事由出现、股东会或者股东大会作出决议等原因，用人单位提前解散；用人单位被依法宣告破产、被吊销营业执照、责令关闭、撤消；劳动者作为自然人主体资格消灭；劳动者依法开始领取养老金；劳动合同约定的期限届满或工作任务完成。

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