工作现场误工损坏第三方物品如何索赔-法师兄

雇主承担赔偿责任，雇员根据过错承担相应的责任

答

你这属于单位用工过程中产生的劳动纠纷。第一，单位无权以此为由扣发你的工资，即使是你工作失误丢了货物，只要你不存在偷盗行为，单位就无权扣工资；...

答

1、可以直接向施暴者索赔，若施暴者逃跑或无力赔偿，被救方应适当补偿。 2、对于为保护他人而阻止施暴者继续进行实施暴力行为时，致使施暴者损坏自...

快递损坏物品对保价的快件，应当按照经营快递业务的企业与寄件人约定的保价规则确定赔偿责任；对未保价的快件，依照民事法律的有关规定确定赔偿责任。　　根据《快递暂行条例》第二十七条　　快件延误、丢失、损毁或者内件短少的，对保价的快件，应当按照经营快递业务的企业与寄件人约定的保价规则确定赔偿责任；对未保价的快件，依照民事法律的有关规定确定赔偿责任。　国家鼓励保险公司开发快件损失赔偿责任险种，鼓励经营快递业务的企业投保。　　第四十二条　　冒领、私自开拆、隐匿、毁弃、倒卖或者非法检查他人快件，尚不构成犯罪的，依法给予治安管理处罚。　经营快递业务的企业有前款规定行为，或者非法扣留快件的，由邮政管理部门责令改正，没收违法所得，并处５万元以上１０万元以下的罚款；情节严重的，并处１０万元以上２０万元以下的罚款，并可以责令停业整顿直至吊销其快递业务经营许可证。

根据您的描述，您们双方构成法律上的保管合同关系，保管人应当妥善保管保管物，保管期间，因保管人保管不善造成保管物毁损、灭失的，保管人应当承担损害赔偿责任，但保管是无偿的，保管人证明自己没有重大过失的，不承担损害赔偿责任。（所谓重大过失是指行为人因疏忽或过于自信不仅没有遵守法律对他较高的注意之要求，甚至连人们一般应该注意并能够注意的要求都未达到，以致造成某种损害后果）

有保价物品按照保价赔偿，没有保价物品按照文件最高不超过100元/票，物品最高不超过300元/票，这个标准赔偿。