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不会。三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表...
三方协议违约不会有记录,毕业生违约时,必须办理完毕与原签约单位的解约手续,有原签约单位的书面退函,交纳完毕违约金。然后将原协议书上交还招生就...
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只有转账记录没有借条起诉的方式:当事人应当收集其他的物证、书证、视听资料、电子数据等材料,形成证据链条,证明借款事实存在,人民法院应当支持其主张。根据相关法律规定,原告仅依据借据提起诉讼,被告抗辩已经偿还借款的,被告应当对其主张提供证据证明。
签了协议应该就是生效了吧。之前我以为三方协议就是必须学校盖章才生效,但是后来跟就业办的老师咨询了一下,才知道学校只是一个鉴定方,只要双方签字了就算合同生效了。对于三方没有签违约违约金这个问题还是问一下学校就业办的老师比较保险。而且最好跟公司提前说一下,不然到时候7月份那边再说违约金必须交,你那时候还得继续找新的工作会比较麻烦的。/>希望你运气好,不用交违约金。
我看了一下,做如下解答:中国执行工伤行政审批,也就是说,你不申请工伤、不申请评残是不享受工伤及伤残待遇的。具体办理伤残程序及索赔如下: 1、如果没有劳动合同书也没有单位出具劳动关系证明材料,先确认劳动关系:搜集你在单位上班证据,比如,工卡、工牌(最好盖有公章)、工服、考勤、打卡记录、入职表、业务表、银行工资发放记录、与单位通话录音录音应注意明确双方身份,如“张三经理,我李四在光明公司工作了三年……”)、录像、证人证言(离职在职的都可以)社会保险缴费记录、在职期间还可以通过拍摄工作照、社保局保险对账单、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为你办理的暂住证、以办信用卡或申请廉租房为由请单位给你出工作证明、有你名字和公章的文件等。有了以上证据你需要去仲裁科申请确认劳动关系。到最后由生效的劳动关系证明裁判文书才能走工伤申报程序。 2、申请认定工伤:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系劳动合同书或裁决书或劳动关系证明(包括事实劳动关系的证明材料);(三)诊断证明书;(四)病历;(五)身份证;(六)2张照片;(七)交通部门或公安部门出具的证明材料(或判决书等);(八)证人证言及证人身份证复印件(有具体格式); 3、申请伤残鉴定:(一)劳动能力鉴定评残申请表;(二)工伤证;(三)诊断证明书;(四)病历;(五)1张照片;(六)X光片及报告(初次与康复后的)。 4、索赔:停工留薪期工资、住院伙食补贴、营养费(有加强营养的遗嘱)、护理费(有护理鉴定的)、诊疗费、2次手术费、假肢费、伤残补助、工伤医疗补助、伤残就业补助。
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