退休干部正常死亡丧葬费和抚恤金是怎么的-法师兄

离休干部是为国家做出了特殊贡献的人，离休干部的离休费通常是比较高的，具体的离休费和所在的地区以及离休前的职级是相关的。除基本离休费之外，还享受生活补贴、住房、用车、医疗保健、护理费等方面照顾，生活待遇从优。在我们国家，职工去世后的丧葬费、抚恤金通常与个人生前的基本养老金或基本离退休费是直接挂钩。离休干部的离休相对较高，因此大家会产生离休干部去世后或许能拿到几十万的丧葬费和抚恤金的这种揣测也不为怪。（一）丧葬费现在全国范围内，离休干部的丧葬费是没有统一的计发标准，各地的发放金额和发放标准是不一致的。例如，山东省现行的标准是“定额包干”，离休人员去世后一次性给予1000元丧葬补助费；四川省企业离休人员是10个月的死亡时基本离休费。陕西省是按照厅级及以上干部4000元，其他干部3500元这个标准发放的。离休人员死亡后丧葬费的发放标准没有统一。就目前来看，全国大多数省份离休人员的丧葬费是和当地机关、事业单位退休人员的丧葬费是保持一致的。（二）抚恤金离休干部去世的抚恤金发放标准是统一的。《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放有关问题的通知》（民发〔2011〕192号）和《关于企业和事业单位离休干部病故一次性抚恤金有关问题的通知》（组通字〔2014〕33号）这两个文件均规定，离休干部因病或非因公死亡的，死亡后一次性抚恤金发放标准为：按照上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本离休费确定，公式表述为：离休人员死亡上年度全国城镇居民人均可支配收入*2+本人生前基本离休费*40。假设某国有企业离休人员王某生前基本离休费为6000元，2022年去世后一次性抚恤金能领多少钱？根据国家统计局公布的数据显示，2021年度全国城镇居民人均可支配收入为47412元。王某的一次性抚恤金=47412元*2+6000元*40=334824元。

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参加基本养老保险的退休干部死亡后，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金，所需资金从基本养老保险基金中支付。一、退休干部死亡之后，其法定继承人可...

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【法律意见】退休教师为事业编制。丧葬费标准：机关事业单位在职及离退休职工不分因公与非因公死亡，其丧葬费均按当地上年度职工月平均工资4个月的标准执行。抚恤金标准：病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。

1、丧葬费是指用于职工因工死亡或因工残废退职后死亡时丧葬事宜的一次性费用。 2、因工牺牲，一次性抚恤金为本人生前每月基本工资的20倍发放，丧葬费5000病死亡，一次性抚恤金为本人生前每月基本工资的10倍进行发放，丧葬费4000。 3、国家机关工作人员及离退休人员死亡，一次性抚恤金发放标准为：烈士和因公牺牲的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费故的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决。公务员退休死亡后丧葬费一般情况下是两个月的本人的工资，抚恤金是40个月的本人工资。

根据民政部（民发[2007]64号文件）规定，国家机关、企事业单位工作（退休）人员死亡后，发给一次性抚恤金和丧葬费。据此，丧葬费和补助都在民政局领取，丧葬费要实行火葬才能领取。具体标准没有统一规定，一般是一次性补助3个月基本工资（离退休费）。死者的遗属生活困难的可申请补助.这个遗属是指死者供养的直系亲属,包括:死者的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹。据此，您母亲有自己的工资，不属于生活困难的情况，不能领取补助。