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如果小煤矿是公司，则可以追究公司的责任，如果是私人的，则可以追究老板的责任。用人单位应该自事故发生之日起一个月内申请工伤鉴定，用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请；待认定为工伤后，到劳动能力鉴定委员会做鉴定，再根据鉴定意见和工资水平计算具体赔偿金额。具体赔偿项目包括：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、被抚养人抚养费等。
如果你们要追究民事责任的话，那么对象也是这个煤矿，他的过错造成了你哥哥的死亡。但是根据最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释，你们如果向人民法院起诉煤矿，人民法院会告知你们按照工伤保险条例的规定处理，也就是说由于单位过错导致职工死亡的，职工只能享受工伤待遇，而不能追究单位的民事侵权责任。换句话说就是说你哥哥的死已经按照工伤对待了，相关的赔偿也给了，那么就更不能提出民事赔偿了。你说的2002年的安全生产法第48条也只是说依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，有权向本单位提出赔偿要求。并不是一定可以，还是要看民事法律的规定。而最高人民法院的这个司法解释就是在2004年出来的，就是民事法律，他就是明确规定了不可以在追究单位的民事责任了。
1、职工因工受伤，可要求用人单位申请工伤认定。 2、用人单位申请工伤认定：当职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病的的场合，用人单位应当依法申请工伤认定，此系其法定义务。 3、用人单位申请工伤认定时限：30日，自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起算。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
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