相关问答
你可以直接咨询医院。年满十八岁且具有完全民事行为能力的自然人可以捐献活体器官,捐献前应当有同意捐献的书面证明。捐献人捐献活体器官,应当不危害...
赠与合同是一种双方、无偿的行为,在实践中签订赠与合同应注意如下几点: 1、赠与合同的内容要具体明确。赠与合同主要包括:合同当事人双方、赠与的...
大家都在问查看更多
不发工资,不发工资可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。 由于公司未能按时发放劳动报酬,当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。
诈骗电话可以通过微信、微博、短信、彩信电话、网站、邮件等方式进行举报,下面是对应的举报方法: (1)方式一,通过微信公众号举报,直接发送文字、语音、截图举报; (2)方式二,通过新浪微博举报:关注微博,发送私信到举报中心进行举报; (3)方式三,通过发送手机短信的方式举报:在要举报的短信内容前面输入被举报的号码(即垃圾短信发送人号码,这一点很重要); (4)方式四,通过发送手机彩信的方式举报; (5)方式五,通过拨打手机电话的方式举报; (6)方式六,通过登录举报网站进行举报; (7)方式七,通过发送电子邮件的方式进行举报。《》第二百六十六条诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下、或者,并处或者单处;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者,并处罚金或者。本法另有规定的,依照规定。
制度建设是预防职务犯罪的关键。因为制度是克服反腐倡廉中的阻力和障碍的重要手段,工作中取得的成果也需要依靠制度建设得以巩固和发展。针对医疗卫生行业职务犯罪的特点,我们主要加强以下几方面的制度建设: 2.1进一步完善医德医风制度规范 医院高度重视医德考评工作,一是建立了完善的医德考评组织体系,为每名医务人员建立《医德档案》,随时记录医德表现;二是根据医院《医务人员医德考评实施方案》的要求和标准,认真落实医德考评工作;三是积极通过医德医风查房、工休会等不同渠道、不同方式搜集患者意见,提高医德考评工作对于提高医务人员医德医风的实效性;四是注重医德考评结果的应用。医院将医德考评结果与医务人员的晋升、聘用、评先、年度考核等挂钩,具有一票否决权。 2.2杜绝医药购销和医疗服务中的不正之风 一是规范医药代表行为,与医药配送企业签订《药品购销廉洁责任协议书》。二是疏堵结合,设立医药代表接待日,并制定了医药代表接待办法,规定药学部接待医药代表定在每周三下午,由药事管理委员会秘书负责接待,其他时间、其他部门和其他人员一律不接待医药代表。三是建立巡查小组,经常到医院门诊进行明察暗访,检查是否有医务人员与医药代表接触,经常性提醒,督促医务人员。医院还制定了《阳光用药管理规定》、《医药代表接待日制度》、《医药购销领域商业贿赂不良记录制度》、《医院信息中心防止违规统方管理制度》等一系列管理制度,进一步完善管理体系建设,堵塞漏洞。关于医生预防职务犯罪的解决方法由上可知。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
199人已浏览
190人已浏览
674人已浏览
1,502人已浏览
网友热门关注