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深圳全日制就业劳动者月最低工资标准提高至2030元。非全日制就业劳动者小时最低工资标准提高至18.5元。...
建议你说明你问平均工资用来做什么,因为不同情况所适用的标准不一样,不一定就是平均工资。 而且不同单位公布的平均工资也不同,因为他们的计算方式...
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第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。 第三十九条企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的,经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法。 第四十条用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动.....。
深圳全日制就业劳动者最低工资标准为2130元月,非全日制就业劳动者小时最低工资标准为 19.5元小时。深圳企业向劳动者支付的工资不得低于当地最低工资标准。
《劳动法》规定用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过36小时。有下列情形之一的,延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制: (一)发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的; (二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的; (三)法律、行政法规规定的其他情形。
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