合同规定年限不能超过多少年

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• 问房屋租赁期限不能超过多少年
  

  租赁合同是出租人将租赁物交付承租人使用、收益，承租人支付租金的合同。租赁合同最长期限不得超过20年。超过20年的，超过部分无效。租赁期满也可续订合同，但续订的租赁期仍不得超过20年。

• 问年假不能超过多少天
  

  国务院规定，年假最少是5天，高于的按照单位规定执行。满一年休年假，其实你在2009年7月9日之前就可以休最少5天的年假，或者说单位必须要支付15天的工资作为补偿。平时加班和法定节假日是必须支付加班费的，不存在你说的调休问题；至于说休息日安排加班又不能安排补休的，要按标注的2倍支付加班费。加班的支付按照劳动合同约定优先，但不得低于最低工资。

• 问XX限制期限不得超过多少年
  

  竞业限制期限不得超过二年。 【法律依据】《劳动合同法》第二十四条，竞业限制的范围和期限，竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。 竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定，竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。 在解除或者终止劳动合同后，前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位； 或者自己开业生产或者经营同类产品、从事同类业务的竞业限制期限，不得超过二年。

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