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女职工生育的,享受产假98天(其中包括产前15天);难产的增加15天,多胞胎生育的每多生育一个婴儿增加15天。其中,合法生育的,按所在省、或...
第二胎产假规定: 1、上海市人口与计划生育条例2003 第三十三条晚婚的公民,除享受国家规定的婚假外,增加晚婚假七天。符合本条例规定生育的晚...
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其实每个地方的陪产假天数都是不一样的,最少是7天,最长的大概可以放1个月,主要看每个地方的颁发的生育政策。一般在男方的陪产、护理假方面,目前放最长的属于云南和河南,云南给予男方的护理假为30天,河南则给予1个月的时间。其次是内蒙古、广西和宁夏,这三个地方的产妇配偶均有25天的护理假期。除了上述的这5个地方以外,其余的省份分别规定给予男方7到20天不等的陪产假或者护理假。其中甘肃、安徽和陕西还比较明确,若夫妻双方是在异地生活的,男方的陪产假可以增加,甘肃男方有25日的假期,安徽和陕西男方均有20天的假期。二、生二胎是否有陪产假1、广东根据《广东省人口与计划生育条例》第三十一条,凡是符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方均享受三十日的奖励假,男方则享受十五日的陪产假,期间不影响其他福利待遇和全勤评奖。2、四川根据2017《四川省人口与计划生育条例》第二十六条,凡是符合本条例规定生育子女的夫妻,除了法律、法规规定外,延长女方的生育假60天,给予男方护理假20天,工资福利待遇不变。3、湖北根据《湖北省人口与计划生育条例》第三十三条,凡是对符合法律法规规定生育的妇女,除了享受国家规定的产假外,再增加产假30天,其配偶享受15天护理假,工资、奖金照发。4、江西根据《江西省人口与计划生育条例》第四十三条,凡是符合法律、行政法规和本条例规定生育的夫妻,除了享受国家规定的假期外,增加产假六十日,并给予男方护理假十五日,工资福利不变。只要是在法律规定内生育的夫妻,不管是生一胎还是生二胎,都有着生育假以及陪产假,具体天数可参照自己省地的计划生育条例。
1、正常产假98天,最多可休158天。 2、法律规定: 《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天; 2、难产的,应增加产假15天; 3、生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。 4、女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假; 5、怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
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