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根据《北京市人口与计划生育条例》,北京市女职工除国家规定的98天产假外,还享受30天生育奖励假;同时,经所在机关、企事业单位、社会团体等组织...
包含。产前休假15天是包含在98天产假的。女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育...
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产前休假15天是包含在98天产假的。女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天,产后可以休假83天。除此之外,生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
是的。剖腹产是难产。根据《女职工劳动保护条例》第八条的规定,女职工产假90天,其中产前休假15天。如果难产,产假将增加15天。如果多胞胎出生,每多生一个婴儿,产假将增加15天。
《女职工劳动保护规定》第8条规定"女职工产假为90天,其中产前休假15天。难产的,增加产假15天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假15天"。根据以上规定,法定的产假期为90天。用人单位可以根据本单位实际情况对产假时间另行规定,但不得低于法定标准。如果因为特殊情况休假超过90天的,只要有医院证明就可以向单位请病假,但病假期间不能享受产假待遇。
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