建筑劳务分包合同生效是在什么时候

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• 问什么是建筑劳务分包
  

  劳务分包按照所承包的施工内容有各专业劳务分包和综合性劳务分包，前者当然包括各专业工程劳务分包，建筑劳务所在地分包如砌筑工程、抹灰工程等；后者属于包括多专业劳务分包，如：主体工程劳务分包、装饰工程劳务分包等。就包含的内容来说，一般包括人工费、工具设施费、劳动保护费费、管理费等。

• 问建筑劳务分包专业分包合同
  

  专业分包： 指施工总承包企业将其所承包工程中的专业工程发包给具有相应资质的其他建筑企业，即专业分包工程承包人完成的活动。 劳务分包： 指施工总承包企业或者专业承包企业将其承包工程中的劳务作业发包给具有相应资质的劳务承包企业，即劳务作业承包人完成的活动。 劳务分包的三种形式： 第一种形式：自带劳务承包。指企业内部正式职工经过企业培训考核合格成为工长，劳务人员原则上由工长招募，人员的住宿、饮食、交通等由企业统一管理，工资由企业监督工长发放或由工长编制工资发放表由企业直接发放。 第二种形式：零散的劳务承包。指企业临时用工，往往是为了一个工程项目而临时招用工人。 第三种形式：成建制的劳务分包。指以企业的形态从施工总承包企业或专业承包企业处分项、分部或单位工程地承包劳务作业。 业务范围： 主要从事公路、铁路、电站、地铁、桥梁、隧道、工民建等建设工程的专项劳务分包。公司具有较固定的各工种劳务人员数千名。

• 问建筑工程劳务的分包合同是否无效？
  

  施工劳务分包合同无效情形一：没有经过发包人同意的违法分包行为。 施工劳务分无效包情形二：不具备相应资质“违法分包”。 施工劳务分包合同无效情形三：将工程肢解，以劳务分包的名义将工程违法“转包”“分包”给其他企业。

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