2022长春工伤认定标准是什么

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• 问2022年宜春市工伤认定标准？
  

  职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

• 问长春工伤认定标准有哪些
  

  职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

• 问长春工伤认定标准及赔偿
  

  本人是吉林省长春市一名私企工程师，每月工资两千五百元，在处理车间生产技术问题时，被冲床压伤手指，治疗后右手食指指甲四分之三缺失，远侧关节功能永久尚失，中指指甲二分之一缺失，远侧关节功能严重受限。 现已两月有余，伤情已基本稳定，单位没做工伤申报，我要求申报被其拒绝，现在我要自己申报，如果认定工伤后，可以鉴定为多少级伤残，大约可以得到多大数额的补偿。

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