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公司、企业、事业单位、机关、团体以外的主体不能成为单位犯罪的主体。 单位犯罪的,按照其构成的具体罪名的量刑标准,对单位处以罚款,对直接负责的...
单位犯罪的认定为:单位犯罪是指公司、企业、事业单位、机关、团体实施的依法应当承担刑事责任的危害社会的行为。即公司、企业、事业单位、机关、团体...
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单位过失犯罪。如果单位在集体研究或者负责人员决定实施某种行为的时候,明知该行为是违反国家规定的行为(包括作为和不作为),虽不希望该行为引起危害社会的结果,但是应当预见可能引起危害结果,因疏忽大意而没有预见,或者已经预见却轻信可以避免,因而决定实施了该行为,并引起了严重危害社会的结果,则由此构成的犯罪,是单位过失犯罪。刑法规定的单位过失犯罪不多,主要有劳动安全事故罪,建设工程质量事故罪,教育设施管理责任事故罪,消防管理责任事故罪和为他人提供书号出版淫秽书刊罪。
从以下几个方面来认定单位犯罪: 1、单位犯罪的主体包括公司、企业、事业单位、机关、团体; 2、单位犯罪必须是在单位主体的意志支配下实施的; 3、单位犯罪必须由《刑法》分则或分则性条文明确规定。我国《刑法》对单位犯罪的处罚以双罚制(即对单位和单位直接责任人员均处以刑罚)为主,以单罚制(即只处罚单位直接责任人员)为辅。 4、单位故意犯罪的集体意志,在很大程度上是通过决策主体体现出来的。判断犯罪行为是否体现了单位的集体意志,需要看犯罪行为是否经单位负责人决定,否则,无法形成一个单位的犯意。但是,也不能简单的认为,负责人做出了的决定,就可以认定为单位犯罪的意志,这需要具体的分析。
现行刑法没有明确规定单位犯罪直接责任人应如何处罚。但《全国法院审理金融犯罪工作座谈会纪要》明确规定:对单位犯罪直接负责的主管人员和其他直接责任人员,应当根据其在单位犯罪中的地位、作用和犯罪情节,分别处以相应的刑罚。在个案中,主管人员和直接责任人员不是当然的主从关系。在某些情况下,主管人员与其他直接责任人员在犯罪中的主从关系不明显的,但具体案件可以区分主从犯,不区分主从犯,在同一法定刑档次和量刑范围内不能适应罪刑的,应当区分主从犯,依法处罚。”《纪要》反映了根据直接责任人员在单位犯罪中的地位、作用和犯罪情节来判处刑罚,而不依共犯处罚,明确了单位犯罪直接责任人员与共犯是两种不同性质的刑事责任人员。一般情况下,直接负责的主管人员在单位犯罪中处于主导地位,通常是单位犯罪的决策者和指挥者,对单位犯罪的实施起着决定性的作用,其行为危害严重。而且其它直接责任人员往往是在直接责任人员的指示下具体执行的,所起作用较小,其行为危害程度较低。因此,虽然其他直接责任人员参与了单位犯罪的实施,但法律处罚应轻于直接责任人员。
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