2022年公司员工结婚，一般享有几天婚假

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• 问一般军人结婚一次有几天婚假
  

  1、现役军人婚假最长为：婚假3天+晚婚假7天=10天。 2、具体规定： (1)按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。 (2)符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假7天(不含3天法定婚假)。 (3)结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。 (4)在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。 (5)婚假包括公休假和法定假。 (6)再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。 (7)婚假期间工资待遇：在婚假和路程假期间，工资照发。

• 问公务员婚假最长一般几天
  

  国家婚假原则上是三天。法律上规定，目前国家法定的婚假天数为三天，而且大部分省已经取消了原有的晚婚假。婚假主要是员工结婚可依法享受的假期。婚假是用人单位给予的假期，并且在休假期间用人单位需要如数的支付其相应的工资。

• 问公司一般放几天年假
  

  员工累计工作不到1年不到10年的，年薪为5天的10年不到20年的，年薪为10天的20年的，年薪为15天。员工带薪休假条例第二条机构、团体、企业、事业单位、民营非企业单位、员工个人工商店等员工连续工作1年以上的，享受带薪休假（以下简称年薪）。公司必须保证员工享受年薪。员工在年薪期间享受与正常工作期间相同的工资收入。第三条员工累计工作不到1年不到10年的，年薪为5天的10年不到20年的，年薪为10天的20年的，年薪为15天。国家法定假日，假日不计入年假。第四条员工有以下情况之一，不享受当年的年薪：（1）员工依法享受寒冷的暑假，其休假天数多于年薪天数（2）员工累计休假20天以上，公司不按规定扣除工资的；（3）累计工作不满1年10年的员工，病假累计2个月以上的员工（4）累计工作不满10年20年的员工，病假累计3个月以上的员工（5）累计工作不满20年的员工，病假累计4个月以上的员工。

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