合同纠纷一审要多久

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• 问劳动合同纠纷一审需要多久
  

  1、人民法院适用简易程序审理案件，应当在立案之日起三个月内审结； 2、人民法院适用普通程序审理的案件，应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的，由本院院长批准，可以延长六个月；还需要延长的，报请上级人民法院批准。 3、法律依据；《劳动争议调解仲裁法》 第四十三条仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。

• 问合同纠纷案件一审需要多久
  

  1、法院对合同纠纷民事案件多久进行审判，要依据审理合同纠纷案件的程序而定，如果是一般程序的要在六个月内审结，简易程序的是三个月。 2、人民法院适用普通程序审理的案件，应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的，由本院院长批准，可以延长六个月；还需要延长的，报请上级人民法院批准。 3、人民法院适用简易程序审理案件，应当在立案之日起三个月内审结。

• 问合同纠纷二审要多久？
  

  合同纠纷案件的二审时间通常是三个月。 二审的结果有几种 1、维持一审判决。一审认定事实清楚，适用法律正确。判决驳回上诉，维持原判。 2、二审改判。原审适用法律错误，依法改判。 3、二审法院认为一审证据不足，认定事实不清。裁定撤销原审判决，发回一审法院重审，查清事实后改判。 4、原判决违反法定程序裁定撤销原判决，发回一审法院重审。

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