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凡是依法能够提供原件的，都应该提供原件。有些特殊情况可以提供复印件或者复制品、照片等。《民诉法》规定：第七十条书证应当提交原件。物证应当提交...
遗赠不一定要公证。进行了公证的遗嘱一般效力比较高。不公证的话，可以找两个没有利害关系的人进行见证。根据《公证法》第二十六条的规定，自然人、法...
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一般情况下，公证遗嘱的效力要大于其他遗嘱。所以在有能力的情况下可以去做公证。在没有其他公证过的遗嘱的情况下，以遗嘱人本人所立的最后一份遗嘱为准。
居民在办理房产证时候，只需要递交合同和发票的复印件就可以，合同和发票原件需要带上给经办人看过以后退回个人保留。具体办理是流程是： （1）.带着申报人的户口簿，身份证，购房合同，完税发票，到当地建设局房管部门办理备案。(2）房产证登记人为一个人的提供民政局的未婚证明，属于已婚的带上结婚证。（3).房产证房屋所有权土地使用权，确定房子是有房屋所有权和土地使用权，而不是只有其中之一，否则无法办理。
劳动者入职时需要劳动者提供原公司的离职证明是为了证明劳动者以前有没有在原来的公司离职，以及离职期间的各种表现。离职证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。我国现行法律尚没有关于用人单位出具解除或者终止劳动合同证明书的完整、明确的规定，只有1999年国务院公布的《失业保险条例》从办理失业保险登记、享受失业保险待遇的角度，规定城镇企业事业单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明。《劳动法》第九十九条规定：用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，该用人单位应当依法承担连带赔偿责任。这也引发了劳动者再次就业应持有离职证明书、原用人单位应为劳动者出具离职证明书的社会议论和呼声。借鉴国际经验，为维护劳动力市场秩序和劳动者的权益，本法明确了用人单位应当出具解除或者终止劳动合同证明书的法定义务。离职员工可以向人力资源部申请填发离职证明书，人力资源部发出的离职证明书只证明离职员工的受雇日期、职位及其离职原因。一般被开除的职工是填发开除证明书而不填发离职证明书。因为离职证明书没有确定的交阅单位，所以不必写收信人的姓名和地址，只须写上开证明的日期。离职证明的用途：1、证明用人单位与劳动者已经解除劳动关系；2、证明按照正常手续办理离职；3、证明是自由人，可以申请失业金或应聘新的职位；4、可以凭此转劳动者的人事关系、社保、公积金等等。1、本人离职的理由：希望在贸易方面，能获得更广泛的经验。2、本人去职原因，是希望在广告业方面发展。3、我为照顾住在远地的年老母亲，而申请辞职。4、本人离职的理由是这样：本人深知无升迁的机会。5、由于希望获得更高的职位负更多的责任，而离开现职。
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