国家赔偿的执行问题应该注意哪些-法师兄

1、国家赔偿的执行问题应该注意受害人的姓名、性别、年龄、工作单位和住所，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务。 2、国家赔偿是指国家机关及其工作人员因行使职权给公民、法人及其他组织的人身权或财产权造成损害，依法应给予的赔偿。国家赔偿由侵权的国家机关履行赔偿义务。

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1、赔偿请求人向公安机关提出行政赔偿的，应当先向有赔偿义务的公安机关提出，或者在申请行政复议时一并提出。有赔偿义务的公安机关应当自收到申请之...

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1、执行股权与特属股权产生的问题；2、对被执行人投资开办的下属人执行；3、投资权益和股权区分不明产生的问题；4、股权执行应注意的其他问题。...

劳动合同是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。续签劳动合同应注意事项 1、根据《劳动合同管理规定》第十一条：劳动合同期满，用人单位与劳动者同意续延劳动关系的，应当在劳动合同期满前依法续签劳动合同。 2、员工若患有职业病或其因工负伤并被确认达到规定的伤残等级，要求续签劳动合同的，企业应与其续签合同。 3、员工若在企业连续工作满10年以上，在续签劳动合同时，其要求续签无固定期限劳动合同的，企业应与其续签无固定期限劳动合同。 4、劳动合同期满后，企业不想续签合同，但未能与员工办理终止劳动合同手续，形成事实劳动关系的，视为续延劳动合同，企业应当与员工续签劳动合同。 5、企业与员工续签劳动合同，无论期限多少，都不得约定试用期。

有签署劳动合同吗？或者说有工资单工作服工作证等能证明劳动关系的存在？具体赔偿要看你的具体案情，能证明劳动关系可以申请工伤鉴定，要求工伤赔偿。不能认定工伤就只能申请伤残鉴定，走人损路线。具体是怎么受伤的？伤到了哪个部位？伤情如何？赔偿跟具体的伤情以及个人情况相关。

1、房屋拆迁补偿安置协议订立后，被拆迁人或者房屋承租人在约定的搬迁期间拒绝搬迁，被拆迁人向人民法院起诉的，可以先申请执行2、人民法院裁定应当符合下列条件（1）当事人之间权利义务关系明确，不先执行会严重影响申请人的生活和生产经营（2）被申请人有履行能力人民法院可以责令申请人提供担保。申请人不提供担保的，驳回申请。申请人败诉的，应当赔偿被申请人因先予执行而遭受的财产损失。三、拆迁人或者被拆迁人对先行裁定不服的，不得上诉，但可以申请复议。在复议期间不停止执行裁定。人民法院应当及时审查当事人对首次不服的复议申请，经复议认定裁定正确，通知驳回当事人的申请；裁定不当的，作出新的裁定予以变更或者撤销原裁定。4、在人民法院裁定执行期间，被拆迁人仍拒绝搬迁的，人民法院有责任采取强制措施。费用由执行人承担。5、被诉人民法院院长或者上级人民法院发现采取先行措施有错误的，应当按照审判监督程序立即纠正。