劳务合同需要提前多久才解除

大家都在问查看更多

• 问解除劳动合同要提前多久才行
  

  我国《劳动法》规定，劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。 有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同： (一)在试用期内的; (二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; (三)用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。 《劳动法》第三十一条 《劳动法》第三十二条

• 问解除劳动合同需要提前多久
  

  劳务合同解除需要提前通知用人单位的时间如下： 1、如果是试用期员工，提前三日通知用人单位就可以解除劳动合同； 2、如果是正式员工，则提前三十日以书面形式通知用人单位就可以解除劳动合同。

• 问劳动合同需要提前多久提出解除合同
  

  如果是用人单位非过失性辞退劳动者的，应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资；劳动者解除劳动合同的，一般应当提前三十日以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知。劳动者依法单方面解除劳动合同或者用人单位单方面解除劳动合同的，双方都不需要提前通知对方。

相关法律短视频查看更多

• 1'17
  法定解除合同提前多久通知

  3,075人已观看

• 1'04
  法院冻结微信零钱需要多久才解除

  90,309人已观看

• 1'12
  高铁改签需要提前多久

  11,628人已观看

• 1'15
  劳务合同解除可以要求赔偿吗

  1,068人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳务合同提解除需要提前多久

  238人已浏览

• 
  劳务合同解除需要提前多久？

  126人已浏览

• 
  劳务合同需要提前多久解除

  248人已浏览

• 
  劳务合同解除需要提前多久

  624人已浏览