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可申请工伤认定,工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况: 1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤...
1,如果是在工作时间,因为工作原因造成脚扭伤,可以申请工伤认定。单位应该在事故发生30天内申请工伤认定。如果单位逾期未申请认定,职工本人或者...
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1、是,享受工伤待遇。建议先进行(单位在一个月内不申请的,劳动者可自己申请),再进行劳动能力等级鉴定,然后申请要求赔偿。2、赔偿项目:医疗费、停工留薪工资、一次性伤残(工亡)补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、伤残津贴、护理费、交通住宿费等等。3、以上项目需要结合工伤等级、工资、停工留薪期等计算,如需帮助,请来电咨询或者面谈。4、温馨提示:请勿相信中介黄牛,黄牛收费高且不专业,私下鉴定无效,建议委托专业律师。
劳动者上班期间扭伤了脚,伤害严重的,是算工伤的。具体伤残等级,要待伤残鉴定部门作出鉴定结论确定。但如果上班期间扭伤脚只是单纯的皮外伤,没有实质伤害的,是不会认定为工伤的。
下班时意外脚扭伤,可以由厂里或职工方向社会保险行政部门申请工伤认定,确认后享受工伤待遇赔偿。如果是在下班后进行收尾性工作时意外受伤,可以按照工伤处理。非因工作相关,是否属工伤,由相关部门根据具体情形确定。若厂里在职工意外受伤事件中具有过错,受伤职工可以追索非工伤类赔偿。如楼梯设置不合理、光效阴暗需要设置灯光等安全义务。依法签定的劳动合同不需要由劳动部门盖章!
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