劳动合同变更是的主体变更协议有什么意义

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• 问劳动合同变更主体协议
  

  甲方： 乙方： 丙方： 年月日，甲乙双方签订的《》（以下简称原合同），现正在履行中。甲、乙、丙三方就上述原合同主体变更事宜达成如下协议： 一、自本协议签订之日起，丙方取代乙方成为原合同一方主体。 二、三方一致同意由丙方获得原合同中乙方拥有的各种权利和利益以及承担乙方承担的各种义务和责任。 三、本协议签订后，甲丙双方应立即按原合同内容执行原合同。 四、本协议自甲、乙、丙三方盖章之日起生效。本协议一式六份，甲、乙、丙三方各持两份。 附：《》（原合同） 甲方： 法定代表人或委托代理人： 乙方： 法定代表人或委托代理人： 丙方： 法定代表人或委托代理人： 签订时间：年月日

• 问劳动合同变更协议主体
  

  用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

• 问劳动合同主体变更协议
  

  用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

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