唐山市职工工资集体协商条例内容有哪些?

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• 问唐山市职工工资集体协商条例第六条具体内容有哪些?
  

  各级工会应当指导、帮助、参与职工方开展工资集体协商，依法对工资集体合同的履行情况进行监督。

• 问唐山市职工工资集体协商条例第27条内容
  

  职工方协商代表在任期内，企业无正当理由不得解除其或者聘用合同。确因工作需要变更职工方代表工作岗位的，应当事先征求企业工会或者上级工会意见。职工方协商代表在工资集体协商期间劳动合同或者聘用合同期满的，劳动合同或者聘用合同期限自动延长至任期期满。

• 问唐山市职工工资集体协商条例
  

  企业方违反本条例第二十二条规定，解除协商代表或者聘用合同的，由人力资源社会保障行政部门责令企业恢复其工作，补发和补偿被解除劳动合同或者聘用合同期间应得的劳动报酬和保险福利待遇，并按照第八十七条规定支付;不能恢复工作的，由人力资源社会保障行政部门责令企业按照劳动合同法第四十七条规定的标准支付经济补偿金，并给予本人上年年收入二倍的赔偿金。企业方未征求企业工会或者上级工会意见，擅自变更职工方协商代表岗位的，由人力资源社会保障行政部门责令企业恢复其原岗位工作;造成损失的，应当依法给予赔偿。

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