江苏省工资支付条例第三十条什么内容?

大家都在问查看更多

• 问江苏省工资支付条例第三十五条有什么内容?
  

  除下列款项外，用人单位不得从劳动者的工资中代扣：(一)劳动者应当缴纳的个人所得税;(二)劳动者个人应当缴纳的社会保险费和住房公积金;(三)人民法院发生法律效力的法律文书中载明应当由劳动者承担的扶养费、抚养费、赡养费等;(四)法律、法规规定代扣的其他款项。

• 问江苏省工资支付条例第十三条
  

  用人单位应当自劳动者实际履行劳动义务之日起计算劳动者工资。工资支付周期最长不得超过一个月。确定工资支付周期应当遵守下列规定：(一)实行月、周、日、小时工资制的，工资支付周期可以按月、周、日、小时确定;(二)实行年薪制或者按考核周期支付工资的，应当每月预付部分工资，年终或者考核周期期满后结算并付清;(三)实行计件工资制或者其他相类似工资支付形式的，工资支付周期可以按计件完成情况约定;(四)以完成一定工作任务计发工资的，在工作任务完成后结算并付清。结算周期超过一个月的，用人单位应当每月预付工资;(五)建筑施工企业经与劳动者协商后实行分批支付工资的，应当每月预付部分工资，每半年至少结算一次并付清，第二年一月份上旬前结算并付清上年度全年工资余额。

• 问江苏省工资支付条例第三十三条具体内容有什么?
  

  劳动者依法被取保候审、判处管制、适用缓刑或者被假释、监外执行期间，劳动合同未解除且劳动者继续在原单位正常劳动的，用人单位应当按照劳动合同的约定以及本单位的规章制度支付其工资。

相关法律短视频查看更多

• 1'08
  江苏省产假多少天

  8,064人已观看

• 1'38
  民法典235条内容是什么

  14,720人已观看

• 1'44
  民法典1260条内容是什么

  6,060人已观看

• 1'06
  江苏省社保缴费基数

  9,164人已观看

相关普法查看更多

• 
  江苏省工伤认定条例有什么

  370人已浏览

• 
  江苏省疫情如何支付工资

  233人已浏览

• 
  工伤保险条例第十三条

  570人已浏览

• 
  江苏省预付卡管理办法第九条

  332人已浏览