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针对你的问题事业单位工伤有待遇吗?这是肯定有的,具体待遇赔偿标准计算方式: 1、医疗费 挂号费+诊疗费+医药费+住院费+其他医用费用,医疗费...
(一)医疗费 医药治疗费的赔偿,一般应以所在地治疗医院的诊断证明和医药费、治疗费、住院费的单据或病历、处方认定。 (二)误工费 受害人有固定...
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事业单位的员工分两类,一类是与单位有劳动合同关系的员工,此类员工的工伤待遇可直接依照《工伤保险条例》办理;另一类是与单位有人事关系的干部,这类人员目前不能适用《工伤保险条例》,而享受单位内部待遇。不过情况逐渐在发生变化,有些地区正在制定国家机关公务员与事业单位干部工伤保险实施办法,届时,事业单位的干部可与劳动者一样可享受工伤保险待遇了。
目前国家机关和财政经常拨款支持的事业单位建立劳动关系的劳动者因工作原因遭受事故伤害或者患职业病的,或者工伤是待遇很好的。
以下是说事业单位工伤原待遇,请参考。一、医疗费 二、康复费 三、伙食补助费 四、交通食宿费 五、护理费 六、停工留薪期工资 七、伤残辅助器具费 八、一级至四级伤残待遇 九、五级、六级伤残待遇 十、七级至十级伤残待遇
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