相关问答
1、计算职工病假工资的公式:病假工资=(计算基数/21.75)×计算系数×病假天数。病假期间,由于劳动者无法正常履行职能义务,因此工资并非按...
病假工资的计算公式: (1)职工疾病或非因工负伤连续休假超过6个月的,由企业支付疾病救济费: 1、连续工龄不满1年的,按本人工资的40%计发...
大家都在问查看更多
月病假工资=病假工资的计算基数×相应的病假工资的计算系数 日病假工资=病假工资的计算基数÷当月计薪日×相应的病假工资的计算系数 以上就是ask.com小编为你一一整理的关于工伤医疗期工资规定是怎样的以及工伤医疗期工资计算方式等等相关的内容。因此,职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。以上就是对该问题的解答。
计算职工病假工资的公式:病假工资=(计算基数/21.75)×计算系数×病假天数。病假期间,由于劳动者无法正常履行职能义务,因此工资并非按实计发,而是采取按照一定的标准扣除后进行支付。
月病假工资=病假工资的计算基数相应的病假工资的计算系数; 日病假工资=病假工资的计算基数当月计薪日相应的病假工资的计算系数。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
196人已浏览
291人已浏览
669人已浏览
1,843人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询