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中秋节、国庆节等国家法定节假日不属于带薪休假范畴。国家法定假日，休息日上班属于加班，工资不低于工资的200％或300％。...
根据《国务院办公厅关于2009年部分节假日安排的通知》，今年国庆节和中秋节合并放假，具体安排为:10月1日至8日放假，共8天。其中，10月1...
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各省、自治区、直辖市人民政府，国务院各部委、各直属机构： 经国务院批准，现将2019年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。 一、元旦：2018年12月30日至2019年1月1日放假调休，共3天。2018年12月29日(星期六)上班。 二、春节：2月4日至10日放假调休，共7天。2月2日(星期六)、2月3日(星期日)上班。 三、清明节：4月5日放假，与周末连休。 四、劳动节：5月1日放假。 五、端午节：6月7日放假，与周末连休。 六、中秋节：9月13日放假，与周末连休。 七、国庆节：10月1日至7日放假调休，共7天。9月29日(星期日)、10月12日(星期六)上班。 节假日期间，各地区、各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件，要按规定及时报告并妥善处置，确保人民群众祥和平安度过节日假期。
国庆节：10月1日至3日三倍工资。中秋节：中秋节工资三倍。根据原劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资转换的通知》，用人单位将劳动者月工资转换为日工资时，月工资天数应按21、75天转换。具体计算公式如下： 三倍日工资＝月工资基数÷21、75×300％； 双日工资＝月工资基数÷21、75×200％； 每小时加班工资＝每天加班工资÷8。
虽然中秋节和国庆节重叠，但加班费仍然是日薪的三倍。 根据国务院的规定，中秋节只有一天是法定假日，而国庆节只有一天－3日是法定假日，所以2020年中秋国庆假期加班，劳动者前三天法定假日上班，用人单位应当按照日工资的三倍支付加班工资，不得退休。
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