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可申请工伤认定,然后申请劳动能力鉴定,按伤残等级享受工伤待遇。赔偿项目有医疗费、停工留薪期工资、护理费、住院伙食补助费、一次性伤残补助金等,...
一般先做一个工伤认定,并确定伤残等级。 等伤情稳后做一个劳动能力鉴定,根据鉴定结果,依照工伤等级,工资情况赔偿治(医)疗费、住院伙食补助费、...
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如果办理了工伤保险的话,先申请认定工伤,造成残疾的话进行劳动能力鉴定,然后再根据伤残等级向工伤保险部门要求工伤赔偿。如果没有工伤保险的话,这些工伤赔偿的费用就要老板出了
属于工伤,由单位承担工伤赔偿责任。建议先向用人单位所在地的社保局申请工伤认定,待医疗终结后申请伤残鉴定,根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求工伤待遇。工伤治疗的康复期间工资照发,住院按70元一天支付伙食费。如构成伤残的,劳动关系继存期间可获一次性伤残补助金,劳动关系解除后可获医疗补助金、就业补助金。
因工作原因导致的,属于工伤,先向当地劳动和社会保障局申请工伤认定,认定完后再申请劳动能力鉴定,根据鉴定结果要求赔偿。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金只有劳动合同解除或终止才能得到。买了工伤保险由保险赔付,没买的话由公司全额赔付。
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