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是根据国务院《住房公积金管理条例》计算的:第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工...
住房公积金的月缴存额,按职工上一年度月平均工资乘以住房公积金缴存比例计算。1.上一年度月平均工资,指职工取得的所有工资性收入,包括工资、奖金...
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住房公积金月缴存额=职工本人上一年度月平均工资×职工住房公积金缴存比例职工本人上一年度月平均工资×单位住房公积金缴存比例。职工本人上一年度月平均工资就是缴存基数。但是,由于收入高的人和收入低的人,收入水平相差很大,于是,住房公积金管理中心就给缴存住房公积金的金额设定了上下限,最高不得超过多少钱,最低不得低于多少钱。比如上海市2016年住房公积金的月缴存额上限为2494元。城镇个体工商户及其雇用人员、自由职业者的住房公积金月缴存额上限为4276元。住房公积金按职工本人和单位各7%的缴存比例所对应的月缴存额下限为282元。城镇个体工商户及其雇用人员、自由职业者的住房公积金月缴存额下限参照此标准。阅读!
住房公积金缴存基数指按照这个数字计算应该缴纳多少公积金。一般是上一年度月平均工资。比如上年平均工资2000,今年的缴存基数就是2000,按照个人、单位各缴纳12的标准。今年每月个人缴纳240,单位缴纳240。缴存住房公积金的月工资基数,一律不得超过职工工作地所在城市统计部门公布的上一年度职工月平均工资的3倍;缴存职工上年度月工资基数高于上年度职工月平均工资3倍的,按上年度职工月平均工资的3倍核定缴存基数。
的缴费基数是员工上一年度的月平均工资,这个缴费基数不得低于上年度当地社平工资的60%,不得高于300%。缴纳的比例是5%-12%,用人单位可在这个范围内自行决定,最常见的是8%。和个人是按1:1的比例等额供款,也就是说个人缴纳多少,公司也缴纳多少。此外,公司还可根据自愿原则为员工缴纳补充,补充公积金不用个人缴费,全部由公司缴纳。
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