相关问答
建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位与劳动者...
跟单员签订合同应注意事项: 1、合同版本尽量由本方提供; 2、合同应盖章,签字人应签字并保留原件; 3、送货单上,对方必须签字或盖章确认; ...
大家都在问查看更多
建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
签订强制险合同注意如下事项: 1、投保人应当一次支付全部保险费; 2、被保险人应当在被保险机动车上放置保险标志; 3、投保人投保时,应当向保险公司如实告知包括机动车的种类、厂牌型号、识别代码等重要事项。
按照法律定义若是工勤人员与劳动局签订了劳动合同,那意味着与劳动局建立了劳动合同关系。如果是与劳动局签订了商品买卖合同等,那意味着与劳动局建立了商品买卖合同关系。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
121人已浏览
141人已浏览
147人已浏览
103人已浏览
网友热门关注