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根据你所说的受害人右侧髂骨骨折粉碎能赔偿多少问题要依据具体的情况而定,一般而言,交通事故赔偿项目与标准是指交通事故当中肇事者给予受害者的赔偿...
1、如果在工作过程中遇到事故伤害,应当马上到签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。同时,及时向当地劳动保障行政部...
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对于故意伤害将他人手臂砍断的情形,涉嫌故意伤害致人重伤,一经定罪,处三年以上十年以下有期徒刑;对于故意伤害造成的人身损害赔偿具体金额,需要根据实际及相关法律规定进行确定。具体情况,请当事人自行根据实际情况进行核实。相关法律规定:《中华人民共和国刑法》第九十五条本法所称重伤,是指有下列情形之一的伤害:(一)使人肢体残废或者毁人容貌的;(二)使人丧失听觉、视觉或者其他器官机能的;(三)其他对于人身健康有重大伤害的。第二百三十四条故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。
向您这种情况可能无法评定伤残等级,可以要求侵权人赔偿医疗费、误工费、护理费、营养费等。
在桡骨远端骨折工伤赔偿标准,需要先申请工伤认定和伤残鉴定,确定伤残鉴定等级之后,才能确定的赔偿的,按《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》的规定约为十级伤残的,十级伤残的赔偿如下: 《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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