公司侵占用工人职务是否属于违法

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• 问侵占公司财物属于职务侵占吗
  

  阁下，你所说的“侵占公司财物”指的是什么？是你在未征求公司（相关负责人员）同意的情况下，私下将公司财物占为己有，还是指因为你的工作需要，公司交予你的财物，现在因为某些原因，你不想返还公司而想占为己有？侵占公司财物可能涉嫌职务侵占或侵占罪，是刑事犯罪行为，一般情况下和你与公司的劳动合同是否已过期无直接关系。请明确问题后发问，才能给你进一步的分析帮助。

• 问占用公司物资是否属于违法占用?
  

  占用公司物资后归还，如果数额达到六万元以上，会有刑事责任。《刑法》第二百七十一条规定，公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

• 问公司法人带走公章属于职务侵占吗
  

  您的问题已收悉，首先，就您的问题我们为您进行一个初步的分析，公司实际控制人带走公章与账务，说明他有签订损害公司利益合同的目的，一般属于民间纠纷但也不排除职务侵占罪的可能性，其次，还需向您询问一些案件的具体信息。请问人走了多长时间了？公章被带走有没有登报？法定代理人有没有发声明？这些问题是比较重要的，直接影响到我的判断，现在不能说立马就能给你一个完整准确的意见，因为这一切的建议都要综合考虑之后决定。

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