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医药费、误工费、住院伙食补助费、营养费、护理费、交通费、被扶养人生活费、伤残赔偿金、死亡赔偿金、丧葬费、财产损失赔偿等等,根据你的具体情况确...
需要先申请工伤认定再鉴定,根据鉴定结论,结合伤者的年龄与工资收入确定。具体情况可以和我联系。...
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买了第三者险,全责车上受伤人员可以获得赔偿。全责方(司机)只能得到对方交强险保险公司责任限额内的赔偿,具体为医疗费1000元以内、误工损失等11000元以内。1、在机动车交通事故责任强制保险条款第8条第4款之规定“(四)被保险人无责任时,无责任死亡伤残赔偿限额为11000元;无责任医疗费用赔偿限额为1000元;无责任财产损失赔偿限额为100元。”2、机动车保险中,能对全责方车辆上的受伤人员进行赔偿的主要是车上人员责任险(第三者险),主要负责赔偿保险车辆交通意外造成的本车人员伤亡。保险车辆发生道路交通事故,保险公司将根据驾驶人在交通事故中所负事故责任比例相应承担赔偿责任。根据驾驶人在交通事故中所负事故责任比例,车上人员责任险实行相应的事故责任免赔率:负全部责任的免赔15%。具体的车上人员的赔偿金额如下计算:当被保险人按事故责任比例应负的赔偿金额高于每座赔偿限额时:赔款=每座赔偿限额×(1-事故责任免赔率)×(1-绝对免赔率);当被保险人按事故责任比例应负的赔偿金额等于或低于每座赔偿限额时:赔款=应负赔偿金额×(1-事故责任免赔率)×(1-绝对免赔率)。
当发生交通事故后,报交警处理,先由交警部门出具责任认定书分清责任。如果构成伤残的建议先去做伤残等级鉴定;机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的,由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿;不足的部分,按照各自的责任大小来承担赔偿责任。如果有需要,可以联系我,专业的法律服务将为您的合法权益保驾护航。
1,属于工伤,先申请工伤认定,鉴定伤残等级,根据伤残等级享受相应的工伤保险待遇。如果单位为你叔缴纳了工伤保险,该工伤赔偿由工伤保险基金支付;如果单位没有为你叔缴纳工伤保险,全部工伤保险赔偿,由单位全额赔偿。该工伤赔偿,单位拒绝支付的,你叔应先申请劳动仲裁,要求单位支付赔偿,不服劳动仲裁时,才可以向法院起诉要求工伤赔偿。 2,在一个月之内单位不申请的,在一个月之后一年之内受伤害职工或者其近亲属、工会组织也可以申请工伤认定。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。 3,切记:申请工伤认定和申请劳动仲裁一般都只有一年的时间。 4,医疗费、停工留薪期工资,住院伙食补助费、护理费等也在单位或工伤保险基金支付的范围。 5,解除劳动关系的工伤赔偿主要包括:一次性伤残补助金,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
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