民法典中以什么为依据规定物权

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• 问民法典规定劳动合同为什么辞职法律依据
  

  根据《劳动合同法》的规定，符合《劳动合同法》第三十六条、第三十七条、第四十条等有关规定的，需要提前通知终止劳动合同，其他条件的劳动合同终止需要依照《劳动合同法》执行。用人单位依法支付相应的经济补偿或者赔偿的，可以依法解除劳动合同关系。

• 问依据民法典的规定,什么不享有继承权
  

  民法典规定继承人有下列行为之一的，丧失继承权： 1、故意杀害被继承人的； 2、为争夺遗产而杀害其他继承人的； 3、遗弃被继承人的，或者虐待被继承人情节严重的； 4、伪造与篡改或者销毁遗嘱，情节严重的； 5、以欺诈和胁迫手段迫使或者妨碍被继承人设立与变更或者撤回遗嘱，情节严重的。

• 问依据民法典的规定什么不享有继承权?
  

  民法典规定继承人有下列行为之一的，丧失继承权： 1、故意杀害被继承人的; 2、为争夺遗产而杀害其他继承人的; 3、遗弃被继承人的，或者虐待被继承人情节严重的 ; 4、伪造与篡改或者销毁遗嘱，情节严重的; 5、以欺诈和胁迫手段迫使或者妨碍被继承人设立与变更或者撤回遗嘱，情节严重的。

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