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双方均不服仲裁裁决可以向法院提起诉讼,按照相关的法律规定,先起诉的一方当事人是作为案件的原告,后起诉的一方作为案件的被告,双方同时起诉的情况...
1、自收到裁决书之日起15日内,可以向有管辖权的人民法院起诉。 2、《劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定:用人单位有证据证明本法第四十七条规...
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A:我与公司因劳动关系发生纠纷,劳动仲裁部门仲裁后,我对仲裁结果不满意,但我起诉时发现与我发生劳动争议的那个公司已经起诉到法院了。请问,我现在起诉,法院还能受理吗律师:最高人民法院司法解释规定,劳动者和用人单位均不服劳动争议仲裁委员会的同一裁决,向同一法院起诉的,法院应当并案审理,双方当事人互为原告和被告。在诉讼中,一方当事人撤诉的,法院应当根据另一方当事人的诉讼请求继续审理。根据我国法律的规定,劳动争议仲裁委员会的裁决是劳动争议民事诉讼的前置程序,争议的双方无论哪一方提起民事诉讼均导致仲裁结果不发生效力。所以,如果你对劳动仲裁不服,而另一方当事人又已向同一法院起诉的情况下,你仍可以向该法院提起民事诉讼。张女士:我跟别人签订买卖合同,对方已交付定金,但我现在发现,如按合同履行我会亏本,我能单方面毁约吗我会承担什么样后果律师:违约方应当依法向守约方承担相应的违约责任。按照《合同法》第115条当事人可以依照《中华人民共和国担保法》约定一方向对方给付定金作为债权的担保。债务人履行债务后,定金应当抵作价款或者收回。给付定金的一方不履行约定的债务的,无权要求返还定金;收受定金的一方不履行约定的债务的,应当双倍返还定金。
发生劳动争议时,当事人不想协商,无法协商或达成和解协议后不履行的,不想向调停组织申请调停的调停,无法调停或达成调停协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁的仲裁裁决不服的,除本法外,还可以向人民法院提起诉讼。
据《中华人民共和国仲裁法》第九条的规定,我国实行一裁终局的制度。即裁决作出后,当事人不能就该裁决向人民法院提起诉讼,该制度不同于劳动争议仲裁制度,对劳动争议仲裁不服的,当事人可以向人民法院提起民事诉讼。但如果仲裁裁决被人民法院依法裁定撤销或者不予执行,当事人就该纠纷可以根据双方重新达成的仲裁协议申请仲裁,也可以向人民法院起诉。
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