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可以按照实际损害后果及损失,要求赔偿。...
根据相关标准,可定为十级伤残。相关法条:《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》B16180-2014 5. 10.2十级条款系列凡符合 5...
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根据交警部门出具的交通事故认定书划分责任比例,按照责任比例承担相应责任。如对事故认定书不服,可在接到事故认定书3日内向上级交警部门申请复议。根据交警认定书进行相关民事赔偿。致人身体伤害的,应当赔偿医疗、误工、护理、交通、住宿、住院期间伙食补助、必要的营养等费用损伤达到伤残等级的,还需要残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费。
只要发生过骨折就肯定能构成十级工伤伤残,辞工一次性了断应赔7万元左右。XX但是,必须要: 1、应在事发一年之内尽快到劳动局工伤科先申报工伤认定,千万不能过期。 2、才能报名做伤残等级鉴定。 3、然后方好打劳动仲裁官司向公司索赔。
属于工伤,可做如下处理:一、建议先与单位老板协商赔偿事宜,依据自己的医疗费、工资水平和实际误工天数、及咨询医生后续治疗花费等情况确定一个合理数额要求单位支付。二、如协商不成,搜集劳动关系的证据,医院的诊断证明,还有两个以上的证人证言,自受伤之日起一个月后你去当地劳动行政部门申请工伤认定,享受工伤待遇,注意时效为一年。三、如怀疑构成伤残,可在病情稳定后向市一级劳动行政部门申请劳动能力鉴定,劳动能力鉴定确定伤残标准是个专业的程序,猜测没有任何意义,依据结果你可享受伤残赔偿。四、如单位没有为员工购买保险,可要求单位全额承担赔偿费用,具体赔偿额度,需要依劳动者工资、伤残程度等实际情况经过计算才能得出,程序得一个一个走,最终才能确定赔偿项目与赔偿额。----如还有疑问,可再次留言或电话咨询,若回答中肯,望给予采纳。
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