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甲方:____________乙方:____________(员工工号:_)甲、乙双方于____年__月__日签订了有/无固定期限劳动合同,...
劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件...
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兹有本单位职工____________,性别_____,年龄_____,住址_________________________。劳动合同期限为__________年_____月_____日至__________年_____月_____日(或无固定期限、以完成一定的工作为期限)因__________________________________________________,根据《劳动法》第_____条第_____款第_____项规定,本单位解除该职工的劳动合同。特此证明。 (用人单位盖章) ______年______月______日 依据民法典的相关规定,劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点; (五)工作时间和休息休假; (六)劳动报酬; (七)社会保险; (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护; (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
解除合同协议书 甲方: 乙方:身份证号: 甲方与乙方于2000年0月9日签订了一份《租赁合同》,现甲、乙双方根据实际情况,经友好协商,一致同意解除《租赁合同》,现达成以下解除合同协议,供甲、乙双方共同遵守。 一、甲、乙双方同意自本协议生效之日解除于2000年0月9日签订的两份《租赁合同》,自协议解除之日起,甲、乙双方基于该两份协议产生的租赁合同权利义务关系自行消灭。 二、甲、乙双方同意乙方于2015年0月20日前将酒店除二楼六间客房外的房产(含酒店内设备物品,设备物品清单见合同附件)按现状完好的移交给甲方。乙方于2015年0月30日甲、乙双方在酒店移交明细表上对移交的设备物品签字确认。如乙方逾期移交酒店或在移交酒店时对酒店房产(含酒店设备物品)造成损坏,乙方应向甲方承担违约责任并赔偿甲方全部损失。 三、甲、乙双方同意甲方向乙方支付解除合同补偿款壹佰伍拾万元,该补偿款于2015年0月30日乙方向甲方移交完酒店(含酒店设备物品)后的七个工作日内一次性付清,补偿款付至 1/2页 四、在乙方将酒店移交给甲方前,乙方租赁酒店期间产生的债权债务由乙方承担。乙方保证在将酒店移交给甲方前,将酒店所有的债权债务结算完毕。 五、在乙方按本协议约定的时间将酒店房产(含酒店设备物品)按现状完好的移交给甲方,甲方按本协议约定的时间向乙方支付完解除酒店租赁合同补偿款后,甲、乙双方互不拖欠,甲、乙双方同意互不再以任何形式追究对方的违约责任。 六、因履行本协议产生的纠纷可协商解决,也可向甲方所在地法院起诉。 七、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,本协议自甲、乙双方签字盖章后生效。 甲方:乙方: 法定代表人:法定代表人: 年月日年月日附件:酒店内设备物品清单
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