股东投票权按照实缴比例还是认缴比例

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• 问缴费比例：
  

  社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成。社保缴费金额因地区而异。基数以工资总额为基数。下面介绍一下社保缴费的大概比例。养老保险1。个人缴费按上一年度职工月平均工资（最低数为上一年度全市职工工资的40％；最高数为上一年度全市职工工资的300％）的8％支付；2、单位缴费按上一年度职工月平均工资的22％支付。以北京市为例，医疗保险缴费比例（最低为上年全市职工工资的60％）：单位10％，个人2％－3元。失业保险单位1％，个人0．2％。工伤保险根据单位划分的行业范围确定工伤费率，在0．5％～2％之间；生育保险缴费比例：单位0．8％，个人不缴费。以北京市为例，公积金缴费比例：根据企业实际情况，选择住房公积金缴费比例。但是，最高缴费额原则上不得超过北京市职工平均工资的10％。

• 问东莞社保缴费比例
  

  社会基本养老保险(企业)：单位缴费比例11%，个人缴费比例8%； 地方养老保险：单位缴费比例为3%，个人不用缴费。

• 问股份有限公司实缴出资比例
  

  根据公司章程约定办理，参考中华人民共和国公司法 第二十六条有限责任公司的注册资本为在公司登记机关登记的全体股东认缴的出资额。 法律、行政法规以及国务院决定对有限责任公司注册资本实缴、注册资本最低限额另有规定的，从其规定。 第二十七条股东可以用货币出资，也可以用实物、知识产权、土地使用权等可以用货币估价并可以依法转让的非货币财产作价出资；但是，法律、行政法规规定不得作为出资的财产除外。 对作为出资的非货币财产应当评估作价，核实财产，不得高估或者低估作价。法律、行政法规对评估作价有规定的，从其规定。 第二十八条股东应当按期足额缴纳公司章程中规定的各自所认缴的出资额。股东以货币出资的，应当将货币出资足额存入有限责任公司在银行开设的账户；以非货币财产出资的，应当依法办理其财产权的转移手续。 股东不按照前款规定缴纳出资的，除应当向公司足额缴纳外，还应当向已按期足额缴纳出资的股东承担违约责任。

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