事业单位员工是否适用于劳动合同法

大家都在问查看更多

• 问事业单位工作人员是否适用劳动合同法
  

  事业单位员工是否适用劳动合同法，要看具体情况： 1、具有管理公共事务职能的组织，如证券监督管理委员会、保险监督管理委员会、银行业监督管理委员会等，其录用工作人员是参照公务员法进行管理，不适用《劳动合同法》。 2、实行企业化管理的事业单位，这类事业单位与职工签订的是劳动合同，适用《劳动合同法》。

• 问事业单位是否适用劳动合同法？事业单位是否适用劳动合同法进行处理
  

  《劳动合同法》第二条第二款规定，国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照本法执行。《劳动合同法》第九十六条规定，事业单位与实行聘用制的工作人员订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，法律、行政法规或者国务院另有规定的，依照其规定；未作规定的，依照本法有关规定执行。因此，事业单位是否适用劳动合同法，应区别以下三种情况：一是参照公务员法管理的事业单位的职工不适用劳动合同法。所谓参照公务员法管理，就是履行公共管理职能的事业单位的工作人员，虽然不是公务员，但享受公务员的待遇和权利，履行公务员的义务。二是实行聘用合同制的事业单位，如果法律、法规以及国务院另有规定的，不适用劳动合同法的规定。三是未实行聘用合同制的事业单位，除了参照公务员法管理的工作人员外，完全适用劳动合同法。根据劳动合同法，对于违约金有严格的规定，除了有专门的培训，进修产生的费用外，是不能约定任何形式的违约金的

• 问事业单位的员工是否适用劳动法
  

  1、不适用，我国当前采取的是公务员和非公务员分别立法的模式，公务员劳动关系，由《公务员法》和其他法律加以规范。比照实行公务员制度的工作人员(如工、青、妇等社会团体的机关工作人员)也不适用《劳动合同法》。 2、中华人民共和国劳动法的适用范围，几类不适用的人有： (1)公务员、执行公务员制度的劳动者; (2)现役军人; (3)农村劳动者(乡镇企业职工和进城务工、经商的农民除外); (4)家庭保姆。

相关法律短视频查看更多

• 0'59
  用人单位违法或者终止劳动合同

  2,032人已观看

• 1'05
  单位私改劳动合同违法吗

  3,456人已观看

• 1'01
  用人单位不签劳动合同怎么办

  7,863人已观看

• 0'52
  用人单位不签劳动合同的怎么办

  2,601人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动合同法是否适用于事业单位

  247人已浏览

• 
  事业单位员工适用劳动合同法吗

  271人已浏览

• 
  事业单位是否适用劳动合同法？

  156人已浏览

• 
  劳动合同法事业单位是否适用

  166人已浏览