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伤残等级评定标准伤残的等级分为一级到十级伤残。一级伤残划分依据.日常生活完全不能自理,全靠别人帮助或采用专门设施,否则生命无法维持;b.意识...
职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定,伤残级别以鉴定结果为准。...
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9Ⅸ级伤残d)双足十趾缺失(或丧失功效)50%以上,最后的结果还是要到有资格的司法判定所去判定.2手缺失和丧失功效的计量一手拇指占一手功效的36%,其中末节和近节指节各占18%,双手缺失或丧失功效的程度是按前面方面累加计量的结果。一手掌占一手功效的10%,其中 第一掌骨占4%, 第二.10Ⅹ级伤残)双足十趾缺失(或丧失功效)20%以上; 4,近节指节占2%,中节指节占7%;无名指和小指各占一手功效的9%;C.4,中节指节占3%,其中末节指节占4%;食指、中指各占一手功效的18%。供参考,其中末节指节占8%。 4、 第三掌骨各占2%, 第四、 第五掌骨各占1%。本准则中或许能够评到9级,近节指节占3%
评估为十级工伤。根据中华工和国工伤鉴定法如下条件: 1、一级工伤鉴定标准:①双肘关节以上缺失或功能完全丧失;②,双下肢高位缺失及一上肢高位缺失;③双下肢及一上肢瘢痕畸形,功能丧失; 2、二级工伤鉴定标准:①双侧前臂缺失或双手功能完全丧失;②双下肢高位缺失; 3、三级工伤标准:①一手缺失,②另一手拇指缺失;双手拇、食指缺失或功能完全丧失;③利手缺失,另一手功能不全; 4、四级工伤鉴定标准:①双拇指完全缺失或无功能;②利手前臂缺失;③利手功能完全丧失,另一手部分功能丧失;④一侧肘上缺失(非利侧),不能安装假肢。
1、如果在工作过程中遇到事故伤害,应当马上到签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。同时,及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。工伤职工如果对劳动保障部门工伤认定结论不服(如不认定为工伤),还可以在收到工伤认定书60日内提起行政复议;对复议决定不服的,还可以在15日内向当地人民法院提起行政诉讼。 2、被认定为工伤后,应拿着工伤认定书到当地劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定。拿到工伤认定书和伤残等级鉴定书之后,就可以到用人单位或劳动保障部门的工伤保险经办机构领取工伤保险待遇。如果所在单位没有参加工伤保险,工伤保险待遇由用人单位支付。用人单位参加了工伤保险的,就由工伤保险经办机构从工伤保险基金中按标准支付工伤保险待遇
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