承德十级工伤赔偿标准

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  到人力资源和社会保障局查询参考如下 工伤保险条例 第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资； （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

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  10级：工伤保险支付一次性伤残补助金：7个月本人受工伤或者患职业病前12个月平均月缴费工资；劳动、聘用合同期满，职工提出解除或终止劳动关系，A工伤保险支付一次性工伤医疗补助金7个月上年度社平工资；B用人单位支付一次性伤残就业补助金8个月本人受伤前12个月平均工资与解除或者终止劳动关系前12个月平均工资较高的工资；

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  一、主要包括以下几项，1、一次性伤残补助金，为11个月的工伤人员本人工资（但不低于3896*10个月）；2、一次性工伤医疗补助金，5451*9个月；3、一次性伤残就业补助金，5451*9个月；4、停工留薪期的工资。 二、如果公司缴纳社保的，1、2两项至社保理赔，另外的用人单位支付；没有缴纳社保的，全部由单位支付。

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