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要求经济补偿金或者赔偿金,可以委托律师处理,申请劳动仲裁。...
按照劳动合同法最多补偿半个月,但前提是你不是在试用期,试用期解雇是不需要支付赔偿金的。...
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鞍山立山社保2014年每月最低社保费交多钱
《职工带薪休假条例》第三条职工累计工作已满1年不满10年的,5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。第四条职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:(一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;(二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;(三)累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;(四)累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;(五)累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。
请直接到当地劳动部门咨询,一般都将社保费用按照不同的标准张贴公示了的。
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