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1、能，考在编是自由的，私立学校有合同是可以考编的，只要和民办高校办理了辞职手续就可以。如果与私立学校有合同在身，建议和民办的私立高校好好沟...
1、当然无效，参加公考是每个公民的权利，更是国家启用人才的保障。 2、不过档案在人家手里，如果考上以后他们用档案刁难，这个问题也很不好解决，...
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注意以下几点： 工作期限，强度，薪酬及补贴，年底是否双薪或其它奖励，假期，社会保障，养老保险和医保，住房公积金，是否不允许工作外的兼职。 合同外要问清楚是否解决户口问题。 离职时是否有特殊限制或条款。 是否对离职后的就业范围有所约定。 是否享有合法的补偿金。 在职时的创作成果规属是否有明确规定。
学生退学费规定(摘要)：《教育部国家发展改革委财政部关于进一步规范高校教育收费管理若干问题的通知》教财20062号(一）学费学费应按学年或学期收取，不得跨学年收取。学生缴纳学费后，如因故退学或提前结束学业，高校应根据学生实际学习时间，按月计退剩余的学费。 （二）住宿费高校为在本校接受各类教育的学生提供住宿的，向学生收取住宿费。住宿费应按学年或学期收取，不得跨学年预收。如学生因故退学或提前结束学业，高校应根据其实际住宿时间，按月计退剩余的住宿费。但是还是得看你们学校的风气好不好啦，初中还算义务教育，学费应该没多少吧，要是学校没熟人，估计比较悬
单位辞退劳动者需要满足的条件第一，协商解除。用人单位与劳动者协商一致，可以解除。第二，过失性辞退。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的；(二)严重违反用人单位的规章制度的；(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；(五)因以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的情形致使劳动合同无效的；(六)被依法追究刑事责任的。
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