工伤事故赔偿怎么算？

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  工伤事故索赔的处理方式：由用人单位或职工及其近亲属向统筹地区的社会保险行政部门申请工伤认定，认定为工伤后，若依法购买工伤保险的，可以向社会保险经办机构申请赔偿，提交医疗费等凭证，通过审核后，按核定数额发放。

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  欠条的标准格式 欠条 兹欠XXX工伤事故赔偿金共计人民币大写 ____仟____佰____拾____元______角整小写(_______元)，此款于______年_____月____日前于以人民币现金还清。 公司名：XXXXXXX 欠款人住宅地址：_________________________ 欠款人身份证编号：____________________ 欠款人签名： 批发部经手人：___年___月___日

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  1、医疗费赔偿金额　＝　诊疗金额　药品金额　住院服务费金额　（根据工伤保险诊疗项目目录，工伤保险药品目录，工伤保险住院服务标准2、住院伙食补助金赔偿金额　＝　公出差伙食补助标准（元）／人／天）×70％×人数×天数3、交通食宿费赔偿金额　＝　交通费　住宿费　伙食费4、辅助器具费赔偿金额　＝　普通适用器具的合理费用×器具数量5、护理费赔偿金　＝　统筹地区上年度职工月平均工资（元））／月）×50％（完全不能自理）40％（大部分不能自理）30％（部分不能自理）6、伤残补助金赔偿金　＝　本人工资（元）／月）×24（一级残疾）22（二级残疾）．．6（十级障碍）7、伤残津贴赔偿金额　＝　本人工资（元）／月）×90％（一级）85％（二级）．．75％（四级）8、一次性工伤医疗补助金，残疾就业补助金（省），自治区，直辖市人民政府规定．丧葬补助金赔偿金额　＝　统筹地区上年度职工月平均工资（元））／月）×610．供养亲属赔偿金额　＝　死亡职工本人的工资（元））／月）×40％（配偶）30％（其他亲属）（孤寡老人或孤儿在上述标准上增加10％）11、一次性死亡补助金赔偿金额　＝　统筹地区上年度职工月平均工资×（48至60个月）。

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