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1、停薪留职这政策在国家公务员法出台已废除。 2、按照公务员法规定,科级到处级干部可提前内退,一般为十年休假 3、公务员这职业比较特殊,也是...
关于停薪留职规定有: 1、‘停薪留职’的时间一般不超过二年。‘停薪留职’期间,不升级,不享受各种津贴、补贴和劳保福利待遇;因病、残而基本丧失...
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第一,停薪留职政策在国家公务员法出台已废除。第二,根据公务员法的规定,科级到处级干部可以提前退休,一般是10年假期第三,公务员这个职业比较特殊,也是国家允许执法人员,不能停职。第四,停职政策在国有企业,事业单位有制度。一般为24个月。过期不报告视为自动开除。
根据我国公务员法,公务员一般只有辞职、辞退、退休这几种情形,没有停薪留职的规定,但相关政策,有一些变通做法,据悉,有关于鼓励青年干部自主创业的政策,但有年限规定。具体规定,你可以查阅一下。
第一,停薪留职政策在国家公务员法出台已废除。 第二,按照公务员法规定,科级到处级干部可提前内退,一般为十年休假 第三,公务员这职业比较特殊,也是国家授权执法人员,没有办法进行停薪留职。 第四,停薪留职政策在国企,事业单位有制度。一般为24个月。到期不报到视为自动开除。
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