相关问答
依据《工伤保险条例》第三十五条的规定,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助...
按新的标准计算,七级工伤赔偿包括:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:13个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满...
大家都在问查看更多
1、如果参加了工伤保险,其医疗费、护理费、劳动能力鉴定费、到统筹地区外治疗,所需交通费、食宿费从工伤保险基金支付。 2、七级伤残一次性的伤残补助金从工伤保险基金支付,为13个月的本人工资。 3、劳动合同期满终止劳动合同,或职工本人提出解除劳动合同,由用人单位支付一次性的工伤医疗补助金,为15个月的本人工资,一次性的伤残就业补助金为15个月本人工资。 4、工伤职工达到退休年龄或者办理退休手续的,不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,。 (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
由于你提供的情况不多,只能尽量为你计算了,赔偿一般包括医疗费(已经产生的)、误工费、后续治疗费(这2项根据法医鉴定确定)、伤残赔偿金(城镇标准为17万左右,农村标准为6万不到)、抚养费和赡养费等等。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
319人已浏览
346人已浏览
236人已浏览
296人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询