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通常情况下,如果发生工伤,应当依法进行相关的工伤鉴定,申请并完成鉴定后,可以依照法律规定的流程来进行工伤索赔。 1.首先用人单位应该在一个月...
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建议及时申请工伤认定,时效只有一年。工伤造成伤残的赔偿项目:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。用人单位的做法是为了拖延时间,你要积极主张自己的权利,需要帮助可以直接来电。
属于工伤,公司应该赔偿你。你的受伤已经半年了,法律规定的工伤认定期限是受伤后一年内必须申请,过了一年法律不再保护。建议你委托律师尽快申请工伤并做鉴定,以便及时要求公司赔偿。公司应该在你受伤后30天内就申请工伤认定,现在都过了半年了公司明显在推脱责任。建议你带上病历资料到办公室详谈,我好详细的为你解答。
赔偿项目比较多,部分项目与鉴定结果和你的工资相关,同时还存在一定的地区差异。先做工伤认定(单位应在事故发生之日起30日内),再作鉴定,如单位不去申请,您应在事故发生之日起1年内做认定与鉴定,然后根据鉴定结果享受相应的待遇并索赔。以上两个期限不是诉讼时效期间,故不存在中止、中断、延长等情形。 另我极不建议私了,最好还是法定程序来,那样才能真正保护到你爸爸的利益。
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