公司利益与个人利益产生矛盾该如何解决？-法师兄

协商程序。协商是指劳动者与用人单位就争议的问题直接进行协商，寻找纠纷解决的具体方案。与其他纠纷不同的是，申请调解。仲裁程序。

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协商程序。协商是指劳动者与用人单位就争议的问题直接进行协商，寻找纠纷解决的具体方案。与其他纠纷不同的是，申请调解。仲裁程序。...

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1、依法行使知情权。2、依法行使召集和主持股东会会议的权利。3、依法转让的权利。4、行使优先购买权。5、依法请求按照合理的价格收购其股权的权...

个人有过错的，需要承担相应的责任。具体情况需要具体分析确定。

城市房地产管理法第6条规定：“为了公共利益的需要，国家可以征收国有土地上单位和个人的房屋，并依法给予拆迁补偿，维护被征收人的合法权益；征收个人住宅的，还应当保障被征收人的居住条件。具体办法由国务院规定。如何界定“公共利益”对规范国家的征收征用制度最为关键。在理解和运用公共利益这个概念时，应坚持如下六条判断标准： ①合法合理性；②公共受益性；③公平补偿性；④公开参与性；⑤权力制约性；⑥权责统一性。我国1986年颁布的旧土地管理法曾规定：“国家进行经济、文件、国防建设以及兴办社会公益事业，可以征用集体所有的土地。”这是广义理解公共利益的一个解释。为防止以公共利益之名滥用公共权力侵犯公民权利，今后可通过立法将属于公共利益的范围在概括规定的基础上再逐一列举规定，如：①国家安全和军事用途；②交通、水利、能源、供电、供暖、供水等公共事业或市政建设；③教育、文件、卫生、体育、环保、绿化、慈善机构等社会公共事业；④国家重大经济建设项目，但以具有公益性为限；⑤其他有政府兴办以公益为目的的事业；等等。

企业中利益相关者之间的利益冲突主要体现在股东与其他利益相关者的利益冲突和企业与员工的利益冲突。一、股东与其他利益相关者的利益冲突： 1、控股股东与其他股东的利益冲突。股东之间的利益冲突主要体现在控制股东与少数股东的利益冲突上，即发生在股权相对集中、控制股东与少数股东持股数额对比明显的公司中。 2、股东与经营者的利益冲突。在所有权与经营权相分离的现代企业中股东与经营者之间的冲突几乎是不可避免会发生的。股东期望经营者能够从股东利益最大化目标出发从事经营与管理活动，但经营者往往会从自身利益出发而牺牲股东利益，使股东的期望和既定的财务目标异化，股东将不得不负担一部分由于经营者的利己主义行为而发生的成本即代理成本。