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保密协议的赔偿标准

2022-01-30
1、公司内部培训还是公司请专家培训,内部培训不能算作服务期,而且要有发票为证。如果对方确实培训了产生了培训费用,约定工作年限为5年,那么每年2000,工作三年离开赔4000(前提是培训成立) 2、你所说的保密协议,应该是竞业禁止,保密的话是不需要支付费用,竞业禁止是指不能在同类同岗位工作,需要支付竞业禁止费用,不支付则该条款不对当事人生效。 3、你要弄清公司培训是何性质,内部培训的话没有服务期,不需要担心。

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