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不合法。法定节假日上班的不可补休,只能依法支付劳动者加班工资。如不支付加班工资,劳动者可以向用人单位所在地的劳动行政部门投诉或者申请仲裁。...
法定节假日是带薪休假的,是有工资的。《劳动法》第五十一条规定,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工...
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不合法。法定节假日上班的不可补休,只能依法支付劳动者加班工资。如不支付加班工资,劳动者可以向用人单位所在地的劳动行政部门投诉或者申请仲裁。
国家法定假日安排休息,用人单位应支付发放工资。用人单位支付的工资标准,应视同其提供了正常劳动支付工资。我国《劳动法》规定,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。 《劳动法》第五十一条
国家法定假日安排休息,用人单位应支付发放工资。用人单位支付的工资标准,应视同其提供了正常劳动支付工资。我国《劳动法》规定,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。 《劳动法》第五十一条
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