深圳退休年龄新政策-法师兄

现在还没有具体政策，人社部的草案未公开。预计2017年公开征求意见，并修改、正式发布，2022年之后实施。反对一步到位、反对一刀切。建议1： 2022年起，原来50岁退休的每4年提高一岁，原来55岁退休的每8年提高一岁。 2022年原50岁原55岁 2026年51岁 2030年52岁56岁 2034年53岁 2038年54岁57岁 2042年55岁 2046年56岁58岁 2050年57岁 2054年58岁59岁 2058年59岁 2062年60岁60岁到2062年统一60岁退休，再根据国家财力和社保基金积累决定是否调整退休年龄。建议2：建立灵活（或称弹性）退休制度。参考：2006年的《公务员法》第88条，要推广到全民。公务员符合下列条件之一的，可申请提前退休：（一）工作年限满三十年的；（二）距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的。建议3：把五花八门的养老保险种类（公务员、事业单位、企业职工、城镇居民、农村居民、军人养老保险等等）统一为“公民养老保险”，所有公民，待遇用相同的方法计算，并有保底和封顶，比如，最低待遇不可以低于500元(现在每月70元的农民，也提高到这个数)，最高不可以高于5000元(国家主席退休，也不可以高于这个数)。

答

2017年政府根本就没有出台退休年龄的新政策，延迟退休只是讨论阶段。女性退休年龄：女工人年满50周岁。女干部年满55周岁。女特殊工种年满4...

答

年政府根本就没有出台退休年龄的新政策，延迟退休只是讨论阶段。女性退休年龄：女工人年满50周岁。女干部年满55周岁。女特殊工种年满45周岁。...

目前法定退休年龄：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，女干部年满五十五周岁，并且连续工龄满十年的；（二）男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作；（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。延迟退休方案今年制定，2017年正式推出。

2016年退休年龄的最新政策是国家法定的企业职工2016年退休年龄是男年满60周岁，女工人年满50周岁，2016年退休年龄女干部年满55周岁目前最新延长女职工退休年龄相关方案如下：2017年推出延迟退休方案，推出方案五年后实施渐进式延迟退休政策。也就是2022年开始，女性每年延长四个月，每三年延长一年，男性每年延长二个月，每六年延长一年，至2052年止男性退休年龄65岁，女性60岁。

我国将实施逐步延迟退休，争取今年完成计划制定，后年正式推出，计划至少五年后推出。根据人力资源和社会保障部计划，＂渐进式＂延迟退休：每年延长几个月的退休年龄，直到达到新拟定的法定退休年龄。从2018年开始，女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，到2045年同时达到65岁。居民养老保险的退休年龄从2033年开始每3年推迟1岁，到2045年结束。同时，在退休年龄改革中引入弹性机制，可以考虑以法定退休年龄为基准，规定人们可以提前或延迟5年退休，但养老金待遇与退休年龄挂钩。