如果保安公司让我签订一伤自愿放弃社保合同

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• 问自愿放弃社保
  

  关于自愿放弃社保的问题，有些劳动者认为自己是到外地打工，社会保险自己享受不到，要求公司将社保折算成现金和工资一起发放给自己，公司认为员工纯粹自愿，甚至还可以少支出部分费用，也乐得这样做，其实这也是无效行为，因为按法律规定，劳动者也有缴纳社会保险的义务，不得放弃缴纳，如果劳动行政部门一旦查实有这样的行为，作为企业必定会受到行政处罚，因此企业这样做也具有一定的法律风险。

• 问企业让员工签自愿放弃社保合法吗
  

  单位让签自愿放弃社保违法。社会保险是国家强制性要求购买的一种保险，国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，建立社会保险基金，目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下，获得帮助，享受保险待遇。用人单位为员工缴纳社保是一项强制性义务，单位让签自愿放弃社保的协议，违背了法律的强制性规定，与法定义务向冲突，在法律上视为无效。

• 问公司签订了自愿放弃社保协议, 公司没有按时缴纳社保, 我还能要回吗
  

  1、从形式上你与公司系协商一致解除劳动合同，无法再主张经济补偿金等。2、公司未缴纳社保，你可以到劳动监察部门投诉，在部分地区也可以申请劳动仲裁来解决，具体视当地情况。3、该协议约定了类似于竞业禁止的条款，相应的用人单位应当给予相当的经济补偿。4、该协议部分无效，原因在于用人单位未为你缴纳社会保险，即便你声明放弃了该项权利，放弃是无效的，因为缴纳社会保险是企业的法定义务。5、如果你申请劳动仲裁还是可以主张部分权利的。从缴纳社会保险作为突破口，结合你的其他被迫签订协议的证据，也许可以得到一个令你满意的结果。

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